【项目描述】：手握不同任务的各位学员，分在不同的七个小组，要求通过相互间的组织、协调与配合，去共同完成一项共同组织目标。模拟机构的各部门之间、各个个体与团队之间、个体之间的沟通与协调，让大家共同完成一项特殊而艰巨的任务。
【培训目标】：培养团队成员主动沟通的意识，体验有效的沟通渠道和沟通方法；    
强调团队的信息与资源共享，通过加强资源的合理配置来提高整体价值；    
体会团队成员之间加强合作的重要性，合理处理竞争关系，实现良性循环；    
培养学员科学、系统的思维方式，增强全局观念 体会不同的领导风格对于团队完成任务的影响和重要作用；